Imatge de la façana de la Residència. CIF/Arxiu Benestar Social corrobora que la Residència torna als horaris de 12 hores per al personal sociosanitari
La Conselleria insular de Benestar Social ha dut a terme una revisió dels horaris del personal sociosanitari de la Residència de majors des Brolls de cara a l’any 2026, tal com ahir avançà el sindicat UGT. Així, s’ha acordat la implantació d’horaris de 12 hores (amb dos dies de feina i tres de descans, tal com estava vigent fins a la primavera de 2025), amb una distribució dels equips que preveu la presència de tres treballadores en el torn de matí i dos en el torn de nit. Aquesta organització, assegura un comunicat insular, permet reforçar l’atenció en els moments de més activitat, assegurar la continuïtat del servei durant tot el dia i mantenir uns equips estables i ben coordinats.
A més, en la mateixa negociació s’ha acordat que les treballadores podran estar disponibles en els seus dies lliures per cobrir reforços puntuals o possibles baixes imprevistes, un compromís que contribueix a donar resposta amb rapidesa a situacions sobrevingudes i a garantir el bon funcionament del servei en tot moment.
Coordinadora del personal sociosanitari
Com a novetat destacada, també s’ha incorporat la figura de la coordinadora de les sociosanitàries, una nova responsabilitat que permetrà millorar la planificació, la comunicació interna i el seguiment del servei, així com actuar d’enllaç entre les treballadores i l’administració. Aquesta figura neix amb la voluntat de donar suport als equips i reforçar la qualitat de l’atenció sociosanitària.
Els horaris consensuats es mantendran vigents durant tot l’any 2026. Un cop finalitzat aquest període, el Consell de Formentera es compromet a tornar a revisar el sistema, avaluar-ne el funcionament i escoltar novament les aportacions de les treballadores i dels seus representants.
Diàleg per arribar a un acord
El comunicat insular afirma que aquest procés de revisió s’ha fet des del diàleg i la voluntat de consens i afegeix que s’han tengut en compte les aportacions de les mateixes treballadores i dels representants sindicals. Les noves propostes s’han treballat conjuntament en diverses reunions i han estat acordades amb totes les parts implicades, en un exercici de corresponsabilitat i escolta activa, especifica el comunicat.
Deixa una resposta
Heu d'iniciar la sessió per escriure un comentari.









