La Residència de Majors des Brolls. CIF Residència de Majors: què hi diu la Inspecció de Treball?
La visita que el passat 14 d’octubre va fer la Inspecció de Treball a la Residència de Majors de Formentera, arran d’una denúncia del sindicat UGT del passat febrer, ha donat lloc a l’emissió de dos documents, concretament un “requeriment” i una “diligència/citació”, segons ha comprovat Ràdio Illa.
D’una banda, el requeriment d’aquest organisme depenent del Ministeri de Treball està motivat per la detecció de “deficiències” a “esmenar en els terminis” establerts “sense perjudici de la proposta de sanció corresponent, si escau”. A més, s’adverteix al Consell que “l’incompliment d’aquest requeriment podrà donar lloc a l’extensió de la corresponent acta d’infracció pels fets detectats”.
Portes d’emergència i extintors
En tot cas, el requeriment, atesa la Llei de Prevenció de Riscos Laborals, reclama al Consell que de forma immediata “tengui les portes d’emergència obertes i mai tancades”.
De fet, probablement aquesta demanda es va acomplir ràpidament perquè pocs dies després de la vista de la Inspecció de Treball, el 23 d’octubre, es va produir la marxa sense supervisió d’una usuària de la Residència i, malgrat que no es va poder aclarir per on hauria sortit perquè el sistema de videovigilància quedà danyat després dels episodis de fortes pluges, se sospita que hauria abandonat la instal·lació per una porta d’incendis que, en compliment de la normativa, ha de romandre oberta, segons precisà a Ràdio Illa la institució insular.
El segon i últim punt del requeriment sol·licita que abans de l’1 de novembre es revisin els extintors, una acció que, d’acord amb un comunicat del Consell, s’ha portat a terme abans d’aquesta data. A més, la institució ha informat que “els extintors estaven dins del termini legal de revisió. La documentació oficial acredita que la seva revisió era vàlida fins a l’1 de novembre de 2025”, per la qual cosa, segons el Consell no s’ha generat “cap situació de risc ni cap incompliment”.
Sol·licitud d’informació sobre els horaris
D’altra banda, la Inspecció de Treball ha elaborat una “diligència/citació” on s’especifica que la visita té per objectiu comprovar les condicions laborals de les empleades, amb qui la Inspecció de Treball mantingué una conversa. En aquesta diligència es dona un termini d’una setmana al Consell de Formentera perquè aporti diversa documentació, dividida en dotze punts. Destaquen les peticions sobre un dels assumptes que els darrers mesos ha protagonitzat el conflicte entre la direcció i el personal sociosanitari de la Residència: l’assignació dels horaris.
En aquest sentit, la Inspecció de Treball reclama al Consell que faciliti la comunicació escrita del canvi d’horari així com els horaris i els quadrants dels torns des de gener de 2025.
Aquest organisme estatal també sol·licita contractes laborals, rebuts dels pagaments dels salaris i les nòmines de 2024 i 2025, registre de jornades d’enguany, l’avaluació de riscos i planificació de l’activitat preventiva, documentació sobre la vigilància de salut i reconeixements mèdics, pla d’evacuació, avaluació de riscos psicosocials, formació i informació impartida en matèria de Seguretat Social i Salut, així com la justificació documental de la modalitat d’organització adoptada per l’empresa, el darrer pagament i contracte, a més del conveni col·lectiu.
Comunicats d’UGT, oposició i Consell
Ahir UGT, que com a part denunciant ha tengut accés als documents de la Inspecció de Treball, emeté un comunicat crític amb la gestió de la Residència en què assegura que s’han observat “incompliments molt greus en el centre”. Al llarg del matí d’ahir no es feren esperar les reaccions des de l’oposició, i tant Gent per Formentera com PSOE i Llorenç Córdoba, feren públiques notes de premsa en què reclamaven explicacions al Consell per la gestió de la Residència, i en el cas dels socialistes, la dimissió de la consellera de Benestar Social, Cristina Costa.
El Consell de Formentera, per la seva banda, sortí al pas amb un comunicat en què desmentia les afirmacions del sindicat: “Convertir una diligència tècnica i un requeriment de documentació en un ‘informe definitiu’ amb acusacions de ‘greus deficiències’ és una manipulació flagrant que genera alarma injustificada entre la ciutadania”.
Deixa una resposta
Heu d'iniciar la sessió per escriure un comentari.








